[199] 勞基法施行細則清單

先前分享了《勞動基準法》清單，本文分享《勞動基準法施行細則》清單。

什麼是「施行細則」？

免責聲明：我是法律大外行，以下資料是我花了約一個小時在網路上找到的資料。謹慎服用，後果自負。

命令的種類：

委任命令

各機關根據法律的明文規定，所發佈的命令，例如法律條文中每有「本法施行細則，由某某機關定之」，則該機關根據這些條文所制定的細則或辦法，其性質便是一種委任命令。此種命令的發佈，由於法律上的授權，故又稱為委任立法。此即中央法規標準法第七條規定：「各機關基於法律授權訂定之命令」。

《勞基法》第 85 條明訂：

本法施行細則，由中央主管機關擬定，報請行政院核定。

這裡的中央主管機關指的是勞動部。

另一個「施行細則」的解釋如下：

即關於法規之實行或補充事項屬之，亦即各機關就法規特定範圍內，為詳細的規定者稱細則。

勞動基準法施行細則清單

有了先前的經驗，這次的清單整理容易許多。底下是勞動基準法施行細則清單 QR Code：

《勞動基準法施行細則》清單比較特別的是，我把它擺在《勞動基準法》清單底下，成為其子清單——放在第 85 條底下。如此一來，《勞動基準法》清單便包含了《勞動基準法施行細則》清單的所有內容：

法律條文不能只看母法，必須連同施行細則一起看。利用 WorkFlowy 的子母清單功能，《勞動基準法》清單連同施行細則一網打盡。

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